Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

• Innovativ
  Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
• Divers
  Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
• Verantwortungsvoll
  Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen.
• Gemeinschaftlich
  Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung.

Elektroingenieurin (m/w/d) Großtransformatoren & Drosseln

• Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
• Greifswald, Berlin, Neuenhagen bei Berlin, Rostock-Warnemünde, Hamburg, Chemnitz, Güstrow, Lübbenau/Spreewald, Bad Lauchstädt, Wolmirstedt, Berlin-Charlottenburg, Dresden, Erfurt
• Unbefristet
• Zum nächstmöglichen Termin
• Stellen-ID: 9808

Das macht diesen Job für mich interessant: Bei 50Hertz, einem Vorreiter der Energiewende, koordiniere und realisiere ich Wartungs-, Instandsetzungs- und Diagnosetätigkeiten an Großtransformatoren und Kompensationsdrosseln in Umspannwerken. Ich arbeite aktiv an der Zuverlässigkeit des Stromnetzes mit und leiste damit einen entscheidenden Beitrag zur sicheren Stromversorgung und zum Erfolg der Energiewende.

Meine Aufgaben:

• Wöchentliche, mehrtägige Dienstreisen mit Übernachtungen im gesamten Netzgebiet von 50Hertz sind ein zentraler Bestandteil der Tätigkeit,
• Wartungs- und Diagnosetätigkeiten an Großtransformatoren und Kompensations­drosseln im Rahmen der planmäßigen Instandhaltung,
• Analyse und Auswertung von Messergebnissen, Zustandsbewertungen und Ableitung von technischen Empfehlungen zur Instandsetzung mit den Fachkolleg*innen,
• Vorbereitung und Durchführung von Instandhaltungs­aufgaben in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, z. B. beim Austausch von Komponenten,
• Betreuung und Weiterentwicklung messtechnischer Werkzeuge und IT-Tools zur Anlagenüberwachung,
• Übernahme der fachlichen Anleitung und Unterstützung von Kolleg:innen bei der Durchführung technischer Maßnahmen, inklusive Einarbeitung neuer Teammitglieder und Qualitätssicherung der Arbeitsergebnisse.

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation,
• Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Transformatorinstandhaltung und Diagnose,
• Erfahrung im Umgang mit den gängigen Arbeitsmitteln (Arbeitsbühnen, Ölwirtschaft an Transformatoren etc.),
• Hohe Reisebereitschaft im Netzgebiet von 50Hertz (ostdeutsche Bundesländer und Hamburg),
• Eigenverantwortliche, praxisorientierte Arbeitsweise sowie Erfahrung mit fachlicher Anleitung von Teamkolleg*innen,
• Sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B1) in Wort und Schrift,
• Fahrerlaubnis PKW.

Kein Muss, aber von Vorteil:

• Sicherer Umgang mit Omicron Primary Test Manager sowie SAP PM.

• Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeitenden-Events (z. B. Team­entwicklungstage und Betriebsfest)
• Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Kakao, Tee, Wasser)
• Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf.

Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.